春種一粒粟,秋收萬顆子。為支持公司的持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建健康的人才發(fā)展梯隊,快速打造百億目標人才隊伍,上藥藥材于2019年12月12日啟動了“啟航·行動·百億”上藥藥材人才培養(yǎng)項目,通過對現(xiàn)有青年人才進行梳理和篩選,組建“金櫻班”和“遠志班”,以培訓、帶教、輪崗等多種方式進行人才培養(yǎng),助力企業(yè)的發(fā)展騰飛。
7月6日,歷經(jīng)6個月的“啟航·行動·百億”上藥藥材青年人才培養(yǎng)項目——金櫻班/遠志班培訓課程正式結(jié)束,公司舉行了一場簡單卻又記憶深刻的結(jié)業(yè)典禮。來自上藥藥材本部及下屬單位共70余位青年員工齊聚一堂,與上藥藥材主要班子領導以及下屬公司黨政領導一起回顧了這段充實的學習旅程。
上海醫(yī)藥總監(jiān)、上藥藥材黨委書記、總經(jīng)理余衛(wèi)東在衷心祝賀各位學員順利結(jié)業(yè),取得收獲的同時,進一步表示:
人才是企業(yè)發(fā)展的第一要務。當今社會5G時代已經(jīng)來臨,這對公司而言既是挑戰(zhàn),更是機會。希望各位青年員工在立足本職崗位的基礎上,在不突破“合法合規(guī)經(jīng)營、員工個人與企業(yè)共成長、公司占大頭幫助消化風險”的三個基礎原則的情況下,敢想敢拼,勇于創(chuàng)新,上藥藥材愿意為各位青年俊杰提供鍛煉實踐的機會和實現(xiàn)想法的舞臺,公司創(chuàng)建容錯機制,希冀更多的優(yōu)秀青年員工圍繞企業(yè)的發(fā)展目標,充分發(fā)揮各自的聰明才智,為上藥藥材“百億夢想”添磚加瓦!
下屬企業(yè)的學員領導分別就學員在課程學習前后的變化進行了點評,對學員的成長給予了高度評價。
會上,上藥藥材黨委副書記、工會主席凌文婕對本次培訓班做了總體回顧,并宣讀了對金櫻、遠志班10位優(yōu)秀學員和2個優(yōu)秀學習小組的表彰決定。
集體合唱
最后,公司各位領導和全體學員共唱班歌《少年》。青春激昂的歌聲中,藥材人初心不減,逐夢“百億”,砥礪前行,為繼承、發(fā)揚中醫(yī)藥事業(yè)貢獻力量!
▲“遠志”、“金櫻”學員與公司領導結(jié)業(yè)合影
上藥藥材的基業(yè)長青需要一大批“想干事、能干事、干成事”的有為青年人才來共同創(chuàng)造。本次上藥藥材青年人才系統(tǒng)培訓雖已結(jié)束,但對學員們而言則是新的開始。大家紛紛表示,今后在各自的工作崗位上,將把所學、所思、所悟轉(zhuǎn)化為所行,在不斷提升自己綜合素質(zhì)和能力的同時,與企業(yè)同成長,共發(fā)展,為實現(xiàn)上藥藥材未來更大、更高的目標夯實基礎。